- Ленинградская область Санкт-Петербург
- Размещено: 15 июля 17:04
- Обновлено: 26 июля 6:10
100.000 руб.
Номер: JBS-10876117525882491081
Менеджер
Тел.:
| Должность | Врач-педиатр участковый |
| График работы | другое |
| Образование | другое |
| Пол | Неактуально |
| Зарплата (.руб) | 100000 |
СПб ГБУЗ «Городская поликлиника № 43» - одно из старейших лечебно-профилактических учреждений Кировского района Санкт-Петербурга, расположено возле станций метро Ленинский пр. и пр. Ветеранов. Наше объединение оказывает медицинскую помощь более 130 тыс. жителей Кировского района. В состав объединения входят: две взрослые поликлиники, две детские поликлиники, женская консультация, отделение СМНП, два офиса врачей общей врачебной практики.
Обязанности
- Оказание медицинской помощи детям в амбулаторных условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения, в том числе на дому при вызове медицинского работника.
Требования
- Высшее образование - специалитет по специальности «Педиатрия» завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом с 2017 года или высшее образование - специалитет по специальностям «Педиатрия» или «Лечебное дело» и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Педиатрия».
- Или высшее образование - специалитет по специальностям «Педиатрия» или «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование - профессиональная переподготовка по специальности «Педиатрия» при наличии подготовки в ординатуре по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)»Сертификат специалиста по специальности «Педиатрия» и/или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Педиатрия».
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
- Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации.
Условия
- Пятидневная 39 часовая рабочая неделя с двумя выходными днями, продолжительность рабочего дня 7,8 часа.
- Оформление согласно ТК РФ, дополнительный отпуск 17к.д.
- Доплата за разъездной характер работы, специальные со. выплаты медицинским работникам, выплата компенсационного характера молодым специалистам.
- Иногородним сотрудникам предоставляется служебное жильё в виде отдельной квартиры или комнаты в квартире.
